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Publiée le 16 octobre 2026 - Référence : FDPS/SJU/ECOM/0726-17640

Leader pôle Cyber Défense & Opérations F/H

Ivry-sur-SeineCDIFnac Darty - Siège65–70 k € brut/an5 à 7 ans d'expérience

Les missions du poste

Au sein de la Direction Cyber, vous définissez la vision cible, construisez la stratégie et pilotez la feuille de route du pôle Cyber Défense & Opérations. Vous coordonnez les équipes internes, partenaires et métiers autour des dispositifs de détection, réponse à incident, vulnérabilités, posture et outillage de défense, en cohérence avec les risques, les priorités du Groupe et l’évolution des menaces.

Missions clés

- Définir la vision et la stratégie du pôle Cyber Défense & Opérations : formaliser les ambitions, les priorités et la trajectoire cible, construire la feuille de route pluriannuelle et en assurer la déclinaison opérationnelle en cohérence avec la stratégie Cyber Groupe, les risques et l’évolution de la menace. 

- Piloter le SOC, le CERT

- Superviser la chaîne incident : détection, qualification, investigation, réponse, post-mortem et reporting managérial.

- Coordonner la détection, l’investigation et la réponse aux incidents majeurs et contribuer aux dispositifs de crise cyber, tests, exercices et retours d’expérience. 

- Préparer et coordonner les exercices et crises cyber. 

- Piloter les vulnérabilités, les plans de remédiation et consolider la vision de la posture de sécurité du SI. 

- Alimenter la stratégie de détection à partir des menaces, vulnérabilités, signaux faibles et retours d’incident. 

- Administrer/Superviser les outils de défense : EDR, SIEM/SOC, protection Web, automatisation, Blue/Red Team et R&D 

- Veille cyber et l’amélioration continue des pratiques SecOps. 

- Réduire les irritants opérationnels : optimisation des processus

- Participer au dispositif d’astreinte cybersécurité selon le planning défini. 

Profil recherché

Formation Bac+4/5 école d’ingénieur ou université. Expérience confirmée en SOC, SecOps, réponse à incident, gestion des vulnérabilités et sécurité opérationnelle.  

Bonne compréhension des environnements IT et cloud, des SIEM, de la réponse à incident, de la sécurité offensive et défensive, des EDR et des processus ITSM.

Maîtrise attendue des enjeux de conformité et de gestion réglementaire en cybersécurité, notamment des normes de la famille ISO 2700x et du référentiel PCI DSS, ainsi que de leur déclinaison opérationnelle au sein des activités de Cyber Défense & Opérations. 

Une certification en sécurité ou en conformité constituerait un atout.

Vos futurs avantages

6 semaines de congés payés
11 jours de RTT
Congés spéciaux : paternité à 100 %, enfants malades (10 j/an)
1 jour de TT/semaine + 1 jour volant/mois (présence selon direction)
Prime de vacances
Intéressement & participation
Épargne salariale : PEG, PERO pour les cadres et non-cadres
Avantages CSE / Chèques vacances selon quotient familial, chèques Noël, réductions Fnac/Darty (jusqu’à 3 000 €/an)
Tickets restaurant : 10,50 € (prise en charge à 60 %) + restaurant d’entreprise
Abonnement Navigo : remboursement à hauteur de 5/7e
Mutuelle, prévoyance

Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal.

Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1005 magasins dans le monde, 11 millions d'abonnés/adhérents et 29 millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands.
Nos 25 000 collaborateurs sont notre meilleur atout. Ils font vivre la raison d'être du Groupe au quotidien, qui consiste à « s'engager pour un choix éclairé et une consommation durable », auprès de nos clients.

Fnac Darty recrute partout en France des talents aux profils, formations et expériences très diverses, que ce soit pour ses magasins, mais aussi dans les domaines de la logistique, de la réparation et service après-vente, de la livraison, de la relation client ou encore pour ses fonctions support.

Chez Fnac Darty, nous recrutons sur les compétences, en accordant de l'attention à toutes les candidatures. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, sans distinction d'origine, d'âge, de handicap, de genre ou d'orientation sexuelle, … dans un environnement respectueux de chaque personne.

Votre prochain emploi vous attend chez Fnac Darty !

Les étapes de recrutement

1

Vous souhaitez nous rejoindre ? Faites matcher votre CV et postulez !

2

Votre CV est analysé, si celui-ci est retenu, vous serez contacté.

3

On se rencontre en entretien afin de mieux se connaitre.

4

Bienvenue, nous sommes ravis de vous accueillir au sein du groupe !

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